第6章 我来当主帅！(第1/3 页)

第6章 006 我来当主帅！

在林恩成为了斯旺西俱乐部的老板之后，他就拥有了成为足球教练的条件。

之前是求职被拒绝。

可是现在他还需要求职吗？

不！

他想在俱乐部内担任什么职务都可以！

也就是在这一刻，林恩的实况技能卡牌发生了天翻地覆的变化。

14张卡牌分为P卡和S卡在眼前排列成两行，悬空而立，卡牌通体流光溢彩。

在两行卡牌下方出现了三个选项。

青年队教练，一线队教练，一线队主教练。

林恩意识到自己要进行对卡牌系统进行深入了解，于是他扭头对本恩说道：“托尼，你带着莫远去了解一下俱乐部，然后给他介绍一下俱乐部的各个部门与主要管理层人员，我先在这里看看资料。”

托尼—本恩立即起身说道：“好的。”

他带着莫远离开了办公室之后，林恩的手指点进了青年队教练的选项。

眼前的画面没有太大变化。

只是在S卡与P卡下面出现了一个经验条，经验条后面有一张空白的卡片，卡片下面写着三个字：教练经验卡。

林恩点了一下教练经验卡后面前出现了一行文字：工作附加产出经验值，满值后生成经验卡，只可对使用者使用！

林恩思索片刻，大致明白了。

如果他成为一名青年队教练的话，S卡和P卡仍旧可以使用，但自己的工作目标就很单纯了，晋升！

从青年队晋升向一线队，经验卡便是让自己的教练经验快速成长，变得更加优秀！

退出青年队教练画面后，他再伸手点进了一线队教练画面中。

同样有经验卡的卡槽，不过多了一个积分兑换系统。

积分获得途径：根据受训球员在比赛中表现获得积分，积分可兑换新的技能卡牌！

这个信息是让林恩最为兴奋的。

他从前还有过一个担心，无论S卡还是P卡，看着一共有14张，挺多，但仔细想想，真是少的可怜！

因为S卡和P卡本身就可以重叠在一名球员身上使用，换言之，一线队有多少球员？超过20个，他哪怕平均分配，也最多只能够给14名球员使用，用完了，怎么办？

原来这个系统在激活之后会有新的卡牌兑换途径。

林恩仔细看了一下兑换说明，顿时感到了棘手。

S卡的兑换看起来还轻松一些，3个积分就能兑换一张。

可是P卡的兑换一下子难度提高了10倍：30积分！

积分获得途径也很难，受训的球员根据比赛中表现来获得积分，单场比赛一名球员获得积分上限只有0.1！

也就是说，哪怕11名球员都表现爆表，一场比赛算上替补上场的球员，最多只有1.4的积分！

林恩想着如果要再兑换处10张卡牌的话，估计没个三四个月几乎是不可能的事情！

这估计要熬个三五年才能够成为名气斐然的教练吧。

林恩退出了一线队教练的界面，然后进入了最后一线队主教练的选项！

顿时界面发生的变化令他震惊了！

他情不自禁地喃喃自语道：“功能这么多？”

S卡和P卡仍旧悬空漂浮在最上面。

每张卡下面还有数量显示，现在都1.

在卡牌的下面出现了一排选项。

第一个是球探系统。

他点进去后界面变换，最上面是世界地图。

几乎全世界的地图都是灰暗的，只有威尔士的斯旺西以及周边部分地区是闪烁着亮光。

林恩大概猜到了球探系统是根据俱乐部的球探覆盖范围和已录入系统的球员来进行运作的。

在世界地图下面的框框中，林恩点选了“显示球员”的选项。

顿时界面犹如电脑屏幕那样刷新出了密密麻麻排列有序的球员名单。

林恩顿时眼神放光，他看到了球员资料中两个重要数据。

能力与潜力！

能力很好理解，这名球员现如今的综合能力值。

潜力则是这名球员经过训练和比赛以及身体成长年龄变化等各方面综合影响后能够达到的巅峰能力值。

斯旺西俱乐部覆盖的地区并不大，但是在这上千名已知球员名单中，林恩还是看到了几个潜力值并不低的