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〃那你为什么想离开欧诗雅呢？事实上我们都知道这是一家行业翘楚企业，在同行业内非常受到尊敬的。〃王凯忽然话锋一转，问了一个李白最不愿意回答的问题。

李白挠了挠头，一副欲言又止的样子：〃其实，我并不是很想离开欧诗雅的。在欧诗雅三年多的时间，我的确学到了很多东西，这个公司的分销系统虽然不如可口可乐，但是做品牌的能力的确是一流的，所推广的产品我几乎没有看见过失败的。分销也是我的强项，我本来也有更多施展才能的舞台。但是话又说回来，我感觉这个公司的很多人更醉心的是〃政治〃而不是生意。我喜欢为之工作的公司，是那种少一点〃政治〃、多关心一些生意的。欧诗雅的品牌，实在太强大了，但并不是每个人都为这些强大的品牌做出了自己的贡献，不少人是躺在这些品牌上呼东喝西的。健全的系统当然是好事，但是有时候也会使人失去创造的欲望，而一个企业不管现在多么强大，只要它沉溺于官僚作风，丧失本应有的创造力，终究是不会长久的。我改变不了公司的大多数习气和作风，但是我希望自己能在一家以营销为先导的公司里工作，用业绩来证明自己的能力，而不是其他的。〃

〃欧诗雅的官僚我也有所闻，好了，我们不谈这个问题，但是我很感谢你说出了自己真正的想法。〃王凯说道。

〃我不知道这些话是否应该说。〃李白对于刚才说的一些话有点后悔，〃但这的确是我真实的想法。我在这个行业里，受到影响最大的公司就是可口可乐，我觉得我的战场就应该在市场上，如果我有机会为贵公司服务，我相信一定会用业绩来证明给您看的。〃

王凯笑了，但是并没有做任何评论，他伸出了手，对李白说：〃很高兴今天和你的谈话，我们会在一周内通知你下次面试的时间。〃

还有下次面试？李白觉得Ｊ＆Ｒ的面试程序真够复杂的，全国销售经理也见过了，下一次，又会是谁来和他谈话呢？

李白想错了，下一次的面试，并非仅仅谈话那么简单，最后一轮的面试，是Ｊ＆Ｒ有名的〃小组测试〃。

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第27节：小组测试（1）

小组测试

２天后李白又接到了刘婧的电话，说他又通过了第２轮面试，这个星期六早上的９点，在香格里拉的另外一个厅，要进行最后的面试。刘婧提醒李白，面试的时间将会有一整天，请他做好准备。

一整天？李白还没有听说过这么长时间的面试。

来到香格里拉的这间大会议室，是早上８点５０分，里面已经坐了很多人，有些人还在一起聊天。李白听到有几个人的口音还是上海的方言，原来这个职位他们不仅在浙江进行了招聘，在上海也找了人。大会议桌上甚至还依次放了候选人的名牌，李白找到写有自己名字的座位坐了下来，点了一下名牌，总共有２０个人来参加这一轮最后的面试。

９点正的时候，刘婧又关上了房门。这时候李白发现，房间里除了刘婧，还站着另外四五个看似面试官的人，王凯也在其中，和一个４０多岁的欧洲人用英语讲着话。

刘婧宣布了今天的面试程序。第一轮，依旧是书面测试。但是李白发现这次的书面测试大多是一些有关销售和处理问题的方式方法方面的问题，并不是上一次的数理测试题。

这时候，有一个座位名牌上印着〃田起亮〃名字的人举手提了一个问题：〃刘小姐，请问我能用英文来回答这些问题吗？〃

〃英文？当然可以。〃刘婧干脆地回答。

田起亮回头看了下王凯和欧洲人，满意地放下了手，拿起笔开始用英文回答问题。

李白暗暗觉得这个人是个强劲的对手，毕竟在外资企业，英语好还是很占优势的。李白的英语也不算差，但是他还是放弃了用英文答题的打算，因为他生怕英文答题，万一写错单词或者是表达不正确反而弄巧成拙。

这些问题的解答并不复杂，李白一会儿就做完了。但是刘婧并没有要求他交卷，而是告诉大家到傍晚结束的时候一起交，并要求李白再做得仔细点，时间很充沛。

１０点的时候，刘婧又过来告诉大家，马上会开始〃小组测试〃，每次是６个人，叫到名字的请过来，每一轮将是半小时。〃小组测试〃被安排在了隔壁的一间会议室里。

叫到李白的时候是１１点钟。这之前会议室里已经没有了Ｊ＆Ｒ公司的人，李白偷偷地找了几个已经参加过小组测试的人去问到底是一些什么问题。但这些