第53章 钟情(第1/2 页)

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当秦书凯等人到了曹部长办公室面口的时候，就看到曹部长刚从电梯出来，如此的准确，看来卢主任研究领导已经到了细节的地步，这样的人不进步也是不可能的。

卢主任接过曹部长手里的公文包，带着秦书凯等人进曹副部长的办公室。

卢主任介绍完秦书凯的身份后，递上请帖。

曹部长看请帖的时候，卢主任向曹副部长建议说，部长，这次普水县第一次搞公选，当地的干部想要得到省委组织部领导指导的心情很是迫切啊，正好中组部今年布置的课题就是跟公选有关，很想熟悉第一手的情况。

曹部长看完请帖，就看着卢主任。

路子红润继续说，本来我们几个人想去一次，可是我们去很多地方不一定得到很具体的东西，如果曹副部长要是有时间带着我们到普水转一圈的，掌握第一手基层公选的资料那就很具体，也能听到基层对公选的感想，同时也可以为以后很多地方的公选提供知道，是一举两得的好事。

卢主任这么极力的鼓动，说白了就是帮着秦书凯说好话，无非是想要劝说曹副部长答应到普水走一趟。

曹副部长听了卢主任的话，觉的很有道理，于是吩咐卢主任说，这件事如果你们几个搞课题的人认为需要，你就在我的工作日程里做一次安排吧。

曹副部长说了这句话，秦书凯和卢主任的心里都松了一口气。

卢主任心里放松，是因为对于秦书凯这位校友拜托帮忙的事情总算是有个交代，那就是把曹部长忽悠去了，以后到了普水那就不是自己的事情了，那就是秦书凯如何把握机会了。

秦书凯的心里则更多的是窃喜，自己的计划已经成功了，这就意味着马成龙想要在背后『插』自己这一刀，能不能成，现在结果还是未知数，自己总算是扳回了一点局面。

卢主任后来就说面试考官的事，请曹部长做个指示。

曹副部长拿起笔，在请贴上做了批示，请考试中心全力支持。

卢主任带着秦书凯等人从曹部长办公室出来，一同到了人事厅下属的人事考试中心，递上曹部长的批示，请求帮助。

考试中心主任看了批示后，当即表示说，请秦书凯安排一个领导和这边的一个副主任进行对接，保证普水的面试顺利圆满。

在省里得到如此的结果后，秦书凯和卢主任告别的时候让孙部长把来的时候带来的4分礼品放进卢主任的车里，秦

书凯说;

“学长，大恩不言谢，这几份东西不值几个钱，不要见外。”

其实，每一份礼品的价格都在上万。

卢主任看了看，笑着说，秦部长这么说，那我就谢谢了。

秦书凯就说，那我们就回普水，等着卢主任一行到普水的考察。

随后，秦书凯带着孙部长赶紧马不停蹄的往回赶，这个时间，真是组织部最忙的时候，领导该内部公选的事情正在进行中，一点意外都可能改变局面的发展态势。

路上，秦书凯就吩咐孙副部长说，这段时间忙着公选，大家都很忙，这件事过后，按照上次书记办公会议研究的要求，开个会议，让各个单位推荐一批年龄在40岁以下和35岁以下的干部，该提拔的干部还是要提拔，高调整的要调整，这样干部队伍才有活力。

不管自己是否不被调整，是否兼着组织部长，一天在位置上就要做一天的事情。

孙副部长说，等公选后，就安排，不过，秦部长，组织部内部是不是该调整几个人，否则，部门的干部不流动也不是好的现象，大家都在眼巴巴看着书记你的关照呢。

孙副部长说的很实际，秦书凯上任，那么很多人肯定有想法。

秦书凯就说，部内你看那些人能够提拔？

孙副部长就说，上次和胡部长两人在一起讨论了一次，认为机关干部科、乡镇干部科的科长都可以出去了，他们当时在赵王道部长的手里就准备提拔的，再说，他们长期在一个岗位上，对他们的个人也没有好处。

孙副部长这么说，秦书凯很知道里面的内容，那就是这两科长都是赵王道的人，如果不是赵王道出事，早就提拔了，现在因为秦书凯比较强势，他们是敢怒不敢言，所以工作的积极『性』不是很高。、

秦书凯就说，部门的事情你和胡副部长负责，到时候调整干部的时候你