第10章 海洋大学的招聘会(第1/2 页)

有自律系统，可以通过加点去变强了，还用那么拼命地去练长跑吗？

原本李柏也有过这样的纠结。

尤其是周末累死累活地跑了长距离后，他就忍不住思考他训练的意义？

对于普通人来说，训练确实能让他们提升自己的身体素质，提高运动的成绩。

但李柏有更厉害的捷径啊！

他能通过自律打卡，获得自由属性点。

然后加点，就能粗暴地提升自己身体的各项数值。

这不比苦练来得容易？

就在他想偷懒，按部就班地完成打卡任务，等自由属性点到手再提升自身实力的时候。

【自律系统】的属性面板竟然悄然发生了变化！

。。。。。。

【宿主属性面板】

体力：5

强壮：5

柔韧：1

健康：1

速度：0

敏捷：0

。。。。。。

“我没看错吧？”

李柏一觉醒来，看着【自律系统】有点懵逼。

他的“柔韧”和“健康”两个属性数值竟然变成了1。

之前都是0的！

倒不是说0就是不健康，就是很糟糕了。

像他速度和敏捷是0，也不代表他走不动，跑不起来。

0应该是代表着一个普通人的基础数值。

随后的每一个加点，都代表着一次进步。

但李柏都还没有自由属性点，怎么就在柔韧和健康的属性上加了一点？

“难道说，我平时的锻炼其实是有效果的？”

“通过锻炼，我就可以提升自身属性的数值？”

“如果是这样，那我能节省很多自由属性点啊！”

通过【自律系统】，李柏可以加点的属性非常多。

除了基础的六大项——体力、强壮、速度、敏捷、柔韧、健康以外。

还有诸如恢复、协调、定力、视力、听力、臂长、腿长等奇奇怪怪的属性。

所有的属性都加满，那得要海量的自由属性点。

必须能省则省，把好钢用在刀刃上！

“现在好了，属性值是可以练起来的！那在任务还没结算的时候，没有自由属性点，我也同样能进步！”

李柏顿时觉得浑身是劲，马上洗漱更衣，换上跑步鞋。

他自律作息，早上六点就醒了。

距离上班还有三个小时，赶紧先来上一段十公里晨跑！

“小李，你做一个校园招聘的方案，招五个实习生，两个应届毕业生。”

星期一去上班，李柏刚在自己的位置坐下，顶头上司就走了过来。

“哦，好，孙总，有具体是哪个大学的吗？”

李柏连忙拉过笔记本，在上面写了“5”和“3”两个数字。

“海洋大学！”

孙林成点点头：“星期四，你跟我一块去，海洋大学春季专场招聘会。”

别看李柏hr的工作不起眼，但他所在的“大湾商场”，名气还非常大。

至少在江城很大！

二十一世纪之后，商业地产发展迅猛。

很多城市的老商圈都逐渐被新兴的商业广场所取代。

而“大湾商场”作为本土商场，在各大知名商业广场的夹击之下，不但顽强地活了下来。

还越发展越好——通过重新的扩建之后，它依旧是整个江城最大的商场！

而大湾商场背后的大湾地产，也是上市公司。

在地产行业最强盛的时期，大湾地产的老板还一度成为了江城的首富。

所以，作为江城人，在大湾商场工作并不丢人。

李柏跟着孙总去江城海洋大学参加春季专场招聘会。

他们的摊位就非常受欢迎。

从下午两点半招聘会启动开始，大湾商场的摊位前面，就挤满了想要过来咨询和交简历的学生们。

“我们招的这五名实习生，工作时间很灵活，会根据同学们的课表来安排。”

“主要是想给同学们一个锻炼的机会。实习结束后会出具我们的实习报告。”

“这两个管培生的招聘是有offer的，不需要提前来实习。”

“毕业之后会安排轮岗培训，具体岗位会在轮岗之后才确定。”